Ogłoszenie - szczegóły
Szczegóły informacji
Ogłoszenie: Podinspektor ds. kultury, sportu i turystyki
Miejsce pracy: Starostwo Powiatowe w Krośnie Odrzańskim
Wymiar etatu: Umowa o pracę – pełny etat
Ilość etatów: 1
Wydział: Wydział Rozwoju Społeczno-Gospodarczego
Data udostępnienia: 2015-02-11
Ogłoszono dnia: 2015-02-11 przez Anna Hałas
Termin składania dokumentów: 2015-02-23 15:00:00
Nr ogłoszenia: 2/2015
Zlecający: Starosta Krośnieński
I. Wymagania w stosunku do kandydatów:
a. Wymagania niezbędne:
- Wykształcenie – wyższe pierwszego lub drugiego stopnia w rozumieniu przepisów o szkolnictwie wyższym.
- Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
- Obywatelstwo polskie.
- Osoba nie skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
- Nieposzlakowana opinia.
b. Wymagania dodatkowe:
- Znajomość kodeksu postępowania administracyjnego oraz ustawy o samorządzie powiatowym.
- Znajomość zagadnień związanych z zakresem zadań wykonywanych na ww. stanowisku.
- Umiejętności organizacyjne w zakresie przeprowadzania zawodów sportowych oraz imprez o charakterze kulturalnym.
- Znajomość języka obcego w stopniu przynajmniej dobrym
- Umiejętności komunikacyjne, negocjacyjne, pracy pod presją czasu.
- Dokładność, innowacyjność i kreatywność
- Biegła znajomość obsługi komputera, pakietów biurowych i sprzętu biurowego.
- Wysoka kultura osobista.
- Dobry stan zdrowia.
II. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
- Tworzenie powiatowej bazy dla rozwoju sportu, turystyki i rekreacji.
- Inicjowanie i współorganizowanie działań w zakresie upowszechniania kultury, kultury fizycznej i turystyki w odpowiednich jednostkach organizacyjnych Powiatu.
- Sprawowanie nadzoru i kontroli nad realizacją zadań o charakterze ponadgminnym, zlecanym zakładom, jednostkom budżetowym, stowarzyszeniom i innym organizacjom społecznym w zakresie kultury, kultury fizycznej i turystyki i promocji Powiatu.
- Zapewnienie ochrony dóbr kultury w szczególności w prowadzonej działalności budowlanej.
- Zlecanie zabezpieczenie dóbr kultury, ustanawianie społecznego opiekuna zabytków.
- Opracowywanie i wyrażanie opinii w przedmiocie zakładania, likwidacji, reorganizacji przekształceń instytucji kultury oraz jednostek organizacyjnych turystyki i kultury fizycznej.
- Prowadzenie nadzoru i kontroli nad działalnością stowarzyszeń kultury fizycznej oraz związków sportowych działających w ramach jednej dyscypliny lub dziedziny sportu mających siedzibę na terenie Powiatu.
- Prowadzenie własnych instytucji kultury, w tym biblioteki powiatowej.
- Udzielanie pomocy w przygotowaniu statutów instytucji kultury oraz jednostek organizacyjnych turystyki i kultury fizycznej.
- Współpraca w zakresie inicjowania i koordynacji działań w zakresie publikacji
i wydawnictw turystyczno-promocyjnych oraz własnych informatorów, raportów, gazetek. - Prowadzenie wymaganej dokumentacji dla procedur wynikających z prawa zamówień publicznych w odniesieniu do zakupów i zamówień dokonywanych na stanowisku pracy.
V. Wymagane dokumenty:
- List motywacyjny.
- Życiorys – curriculum Vitae – opatrzone podpisanym oświadczeniem kandydata: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2014 r., poz. 1182- tekst jednolity z późn. zm.) oraz ustawą z 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2014 r., poz.1202 - tekst jednolity z późn. zm.)”.
- Kopie dyplomu dokumentującego wykształcenie.
- Wypełniony kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie.
- Oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
- Oświadczenie o zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych.
- Oświadczenie o braku przeciwskazań do pracy na stanowisku urzędniczym.
- Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego.
- W przypadku stażu pracy kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe (świadectwa pracy, zaświadczenia o zatrudnieniu).
VI. Termin, sposób i miejsce składania dokumentów aplikacyjnych:
a. Termin:
2015-02-23 15:00:00
b. Sposób:
Dokumenty należy składać w zaklejonych kopertach z dopiskiem KONKURS – SG
- osobiście w Sekretariacie Starostwa Powiatowego w Krośnie Odrzańskim, pok.115 (I piętro) ul. Piastów 10B,
- lub listownie na adres: Starostwo Powiatowe w Krośnie Odrzańskim, ul. Piastów 10B, 66-600 Krosno Odrzańskie
w nieprzekraczalnym terminie do dnia 23 lutego 2015 r. do godziny 15:00.
W przypadku wysłania dokumentów pocztą, liczy się data wpływu oferty do Starostwa.
VII. Informacje dodatkowe:
Informacja o wynikach naboru zostanie umieszczona na stronie internetowej : Biuletyn Informacji Publicznej : www.bip.powiatkrosnienski.pl
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.
Dodatkowych informacji w sprawie naboru udziela Magda Tarłowska w godzinach pracy Starostwa, pok. 119 (tel.68 383 02 17)