ˆ

Ogłoszenie - szczegóły

Pobierz dane XML Ogłoszenie numer: 7/2015Drukuj informację Ogłoszenie numer: 7/2015

Szczegóły informacji

Ogłoszenie: Naczelnik Wydziału Geodezji i Kartografii

Niniejszy dokument jest wersją archiwalną.

Miejsce pracy: Starostwo Powiatowe w Krośnie Odrzańskim, ul. Piastów 10 B oraz Delegatura w Gubinie – ul. Obrońców Pokoju 20

Wymiar etatu: Umowa o pracę – pełny etat

Ilość etatów: 1

Wydział: Wydział Geodezji i Kartografii

Data udostępnienia: 2015-04-28

Ogłoszono dnia: 2015-04-28 przez Anna Hałas

Termin składania dokumentów: 2015-05-08 15:00:00

Nr ogłoszenia: 7/2015

Zlecający: Starosta Krośnieński

I. Wymagania w stosunku do kandydatów:

a. Wymagania niezbędne:
  1. Wykształceniewyższe pierwszego lub drugiego stopnia w rozumieniu przepisów
    o szkolnictwie wyższym.
  2. Co najmniej pięcioletni staż pracy.
  3. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
  4. Obywatelstwo polskie.
  5. Osoba nie skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane
    z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
  6. Nieposzlakowana opinia.
b. Wymagania dodatkowe:
  1. Znajomość regulacji prawnych w zakresie funkcjonowania administracji samorządowej.
  2. Znajomość przepisów z zakresu:
    1. Postępowania administracyjnego,
    2. geodezji i kartografii,
    3. zagospodarowania przestrzennego
  3. Biegła znajomość obsługi komputera i pakietów biurowych.
  4. Umiejętność zarządzania i kierowania zespołem ludzi.
  5. Rzetelność, odpowiedzialność, kreatywność.
  6. Prawo jazdy kat. B.

II. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

Kierowanie pracą Wydziału Geodezji i Kartografii, w tym m. in.:
  1. nadzór nad prowadzeniem powiatowego zasobu geodezyjnego i kartograficznego, w tym ewidencji gruntów i budynków, gleboznawczej klasyfikacji gruntów i geodezyjnej ewidencji sieci uzbrojenia terenu,
  2. koordynacja usytuowania projektowanych sieci uzbrojenia terenu, w tym organizowanie, nadzorowanie i prowadzenie narad koordynacyjnych usytuowania projektowanych sieci uzbrojenia terenu.
  3. zakładanie osnów szczegółowych,
  4. przeprowadzanie powszechnej taksacji nieruchomości oraz opracowywanie i prowadzenie map
    i tabel taksacyjnych dotyczących nieruchomości,
  5. tworzenie, prowadzenie i udostępnianie baz danych oraz standardowych opracowań kartograficznych:
    1. ewidencji gruntów i budynków (katastru nieruchomości),
    2. geodezyjnej ewidencji sieci uzbrojenia terenu,
    3. rejestru cen i wartości nieruchomości,
    4. szczegółowych osnów geodezyjnych,
    5. obiektów topograficznych,
    6. mapy ewidencyjnej i mapy zasadniczej,
  6. planowanie prac geodezyjno-kartograficznych,
  7. prowadzenie ochrony znaków punktów geodezyjnych, grawimetrycznych i magnetycznych,
  8. organizacja katastru we współpracy z wydziałami ksiąg wieczystych Sądów Rejonowych,
  9. prowadzenie baz danych krajowego systemu informacji o terenie, będącego częścią składową infrastruktury informacji przestrzennej,
  10. współpraca ze statystyką państwową  i dokonywanie analiz na potrzeby lokalne,
  11. współpraca z organami podatkowymi w zakresie wymiany informacji technicznych,
  12. udzielanie wszelkich informacji podmiotom zewnętrznym w zakresie  sieci uzbrojenia  terenu,
  13. współpraca z nadzorem budowlanym w zakresie inwentaryzacji powykonawczej,
  14. prowadzenie spraw Zespołu ds. Uzgadniania Dokumentacji Projektowej,
  15. tworzenie, prowadzenie i udostępnianie baz danych obejmujące zbiory danych przestrzennych infrastruktury informacji przestrzennej oraz standardowych opracowań kartograficznych,
  16. wymiana danych zawartych w bazach między organami właściwymi do prowadzenia baz niezbędnych do wykonywania ustawowych zadań.

V. Wymagane dokumenty:

  1. list motywacyjny;
  2. CV - Curriculum Vitae – opatrzone podpisanym oświadczeniem kandydata: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2014 r. poz. 1182 – tekst jednolity z późn. zm.) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2014 r. poz. 1202 – tekst jednolity z późn.zm.)”;
  3. kopie dyplomu, świadectwa dokumentującego wykształcenie;
  4. kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe (świadectwa pracy, zaświadczenia o zatrudnieniu);
  5. wypełniony kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie;
  6. oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo  skarbowe;
  7. oświadczenie o zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych;
  8. oświadczenie o braku przeciwskazań do pracy na stanowisku urzędniczym;
  9. oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa państwa polskiego.

VI. Termin, sposób i miejsce składania dokumentów aplikacyjnych:

a. Termin:
2015-05-08 15:00:00
b. Sposób:
Dokumenty należy składać w zamkniętych kopertach z dopiskiem KONKURS – GK:
- osobiście w Sekretariacie Starostwa Powiatowego w Krośnie Odrzańskim, pok.115 (I piętro) 
ul. Piastów 10B,
- lub listownie na adres: Starostwo Powiatowe w Krośnie Odrzańskim ul. Piastów 10 B, 66-600 Krosno Odrzańskie
 w nieprzekraczalnym terminie do dnia 8 maja 2015 r. do godziny 15:00.
 
W przypadku wysłania dokumentów pocztą, liczy się data wpływu oferty do Starostwa.
Informacja o wynikach naboru zostanie umieszczona na stronie internetowej: Biuletyn Informacji Publicznej:  www.bip.powiatkrosnienski.pl

VII. Informacje dodatkowe:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.
Dodatkowych informacji w sprawie naboru udziela: Joanna Ejsmont w godz. pracy Starostwa, pok. nr 103 (tel. 68 383 02 14).
« powrót do poprzedniej strony